Kemampuan organisasi untuk terus beroperasi secara efektif dan efisien, mempertahankan relevansinya di dunia bisnis, dan mencapai seluruh targetnya akan sangat terbantu apabila seluruh sumber daya manusia yang ada bersikap proaktif dan berani menunjukkan nilai diri mereka di saat-saat yang diperlukan.

Bersikap proaktif, melakukan inisiatif-inisiatif penting tanpa harus menunggu ajakan atau perintah dari atasan/manajemen perusahaan. Memiliki kesadaran diri (self-awareness), dorongan pribadi (self-drive) dan motivasi untuk memberikan yang terbaik untuk perusahaan. Tidak bersikap pasif atau acuh tak acuh atas masalah serta tantangan yang muncul di depan mereka secara pribadi maupun secara kelompok di tempat kerja mereka.

Stepping up, mengambil inisiatif untuk bertanggung jawab dari pekerjaan menunjukkan kualitas kepemimpinan yang tinggi dari seorang karyawan. Kualitas profesional ini akan selalu diperlukan dan dicari oleh organisasi manapun. Berani mengambil resiko dan tanggung jawab di saat justru sebagian besar karyawan pada umumnya berusaha menghindari resiko tersebut. Perlu rasa percaya diri dan rasa memiliki yang tinggi bagi karyawan untuk mengambil posisi ini di dalam pekerjaan mereka.

Kedua kualitas di atas tidak selalu ada secara default di dalam diri setiap orang. Perlu untuk dipicu dan dibina, selalu diperkuat dengan berbagai inisiatif baik dari pihak manajemen dan pemimpin perusahaan. Program pelatihan ini dapat menjadi titik awal di mana kualitas diri yang baik ini, berinisiatif dan berani mengambil tanggung jawab, diakui oleh dan akan mendapatkan perhatian lebih dari pihak higher management.

Organisasi mana yang tidak mau para karyawannya berani go the extra miles?

Target pembelajaran program ini, antara lain:

• Membentuk kebiasaan profesional yang penuh inisiatif dan berani mengambil tanggung jawab
• Memahami apa yang diperlukan untuk menjadi proaktif
• Menyadari manfaat dari keberanian mengambil tanggung jawab lebih
• Membangun kualitas kepemimpinan di organisasi
• Mengidentifikasi dan memperkuat calon-calon leaders di organisasi
• Menjadikan diri profesional yang serba bisa (resourceful) dan selalu berusaha yang terbaik